Agile Program Manager

workהגשת מועמדות
  • pin_dropמיקוםתל אביב יפו
  • bubble_chartקטגוריהניהול פיתוח
  • schoolנסיון3-4 שנות ניסיון
  • workסוג משרהמשרה מלאה

תיאור משרה

The Agile Program Manager supports the group of agile teams in optimizing the flow of value. This includes working with R&D and product leadership to build an Agile/Lean/SAFe like framework and improve it over time. It also includes coaching other Scrum Masters and teams, Defining and evaluating metrics for delivery performance, driving consistency and relentless improvement across the agile teams. He/She must be a great communicator, adaptable, innovative, a problem-solver and a team player.

What You'll Be Doing

  • Facilitate cross teams’ events (e.g Quarterly planning, Scrum of Scrum, Status meeting, Quarterly retrospective, preparations towards quarterly planning etc.).
  • Support the intake of work into the Agile Teams by gaining alignment on tools and process
  • Help the group of Agile Teams establish realistic commitments using historical capacity and performance data
  • Assist teams in capturing and breaking down delivery of complex requests that require coordination between teams
  • Help to escalate and remove impediments
  • Work with technology Managers and Scrum Masters to ensure an efficient process and mindset.
  • Work with the Product Manager to ensure a high quality of Epics/Features in the backlog
  • Provide coaching to help resolve process issues across agile teams.
  • Report to SVP Engineering

דרישות תפקיד

  • Proven track record of success executing in an Agile environment, including SAFe (Scaled Agile Framework) in R&D departments
  • At least 3 years of experience in an agile execution role (e.g., Release Train Engineer, Program Manager, Agile Coach, Product Owner)
  • Ability to communicate with all levels of the organization and the ability to deliver sensitive/difficult information tactfully across departments
  • Client-oriented mindset
  • Ability to assess problems and solve them with a sense of urgency
  • Ability to motivate a team to work together in the most efficient manner
  • High level of comfort with the role of a change agent within an organization
  • Passion and curiosity for understanding the business process for the supported release train
  • Ability to develop a working knowledge of the technical domain to effectively support technical risks that may arise


workהגשת מועמדות


על החברה

ריסקיפייד מסייעת לתעשיית האי-קומרס לממש את מלוא הפוטנציאל שלה על ידי הפיכתה למקום בטוח, נגיש ומהיר. החברה נכנסה למועדון חדי הקרן בשלהי 2019 ומעסיקה יותר מ-600 עובדים בישראל, ארה"ב, אירופה וסין. פתרונות מניעת הונאות האשראי מבוססי הבינה המלאכותית (AI) של החברה מספקים לחברות המסחר האלקטרוני יכולת להבחין, באופן מיידי ומדויק, בין לקוחות לגיטימיים למקרי הונאה ובכך להגדיל את אחוז ההמרה לרכישה. ריסקיפייד פיתחה פתרונות שמטרתם להגן על הסוחרים והצרכנים לכל אורך תהליך הרכישה, תוך מניעת הונאות אשראי, פסילת עסקאות שלא לצורך ושמירה על ולשמור על חוויית משתמש מיטבית.

account_balanceעוד על Riskified